您可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁来维权。根据《劳动法》规定，用人单位不得克扣劳动者工资。老板威胁不发工资是违法行为，若不及时处理，可能导致您的合法权益长期受损，甚至影响生活。
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常见处理方式有投诉劳动监察大队或申请劳动仲裁。建议先尝试与老板沟通解决，若无果则立即向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，以确保权益得到保障。
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老板不发工资可维权。操作如下：1.尝试与老板沟通，说明辞职原因及工资要求；2.若沟通无果，收集工作证据，如合同、考勤记录等；3.向当地劳动监察大队投诉，提交证据材料；4.若仍未解决，申请劳动仲裁，通过法律途径追讨工资。