学生应先保持冷静，与老师沟通了解情况。从法律角度看，学生享有受教育权，被无故赶出课堂侵犯了这一权利。若沟通无果，且情况持续，表明问题严重，应及时向学校管理层或教育部门反映。分析说明：根据我国法律，受教育是公民的基本权利，任何组织或个人不得非法剥夺。学生在校期间应享有平等接受教育的机会。老师将学生赶出课堂，若无正当理由，可能构成对学生受教育权的侵犯。学生应先尝试与老师理性沟通，了解被赶出的具体原因，看是否存在误会或可解决的争议。
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处理方式：从法律角度，学生被赶出课堂后，常见的处理方式包括与老师直接沟通、向学校管理层投诉、寻求家长帮助以及向教育部门反映。选择时，应综合考虑问题的性质、紧迫性以及可能的解决效果。若问题简单明了，与老师沟通即可；若涉及学校管理层的不当行为，则应向更高级别的管理机构投诉；家长的支持往往能增强解决问题的力度；而教育部门则是最终的监管者，可确保问题得到公正处理。
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具体操作：1.与老师沟通：明确表达自身权益，询问被赶出的具体原因，尝试寻求解决方案。2.向学校管理层投诉：准备详细情况说明，包括时间、地点、涉及人员及事件经过，要求管理层介入调查并给予合理处理。3.寻求家长帮助：向家长反映情况，共同制定应对策略，必要时由家长与学校沟通或陪同学生处理此事。4.向教育部门反映：若学校内部处理无果，可向当地教育部门提交书面投诉，附上相关证据，请求教育部门进行调查并维护学生权益。在整个过程中，保持冷静和理性，避免情绪化行为影响问题解决。