员工上班五天尚未缴纳社保。依据《社会保险法》，单位应在入职30天内缴纳五险。未及时缴纳可能影响员工社保权益，如医疗、养老等保障将受影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫上班五天未缴社保。处理如下：1. 咨询单位人事了解社保缴纳时间；2. 若单位未按规定时间缴纳，可提醒或询问原因；3. 如权益受损，可向社保部门投诉或咨询律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工社保缴纳需依单位规定，一般在入职30天内。处理方式有当月缴或次月补缴。具体选择需根据单位实际操作和社保机构规定确定。
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